Seçimlerin üzerinden bir yıl geçti. Samsun’da çoğu belediyede yönetimlerin değiştiği, yeni belediye başkanlarının göreve geldiği yeni bir dönem yaşanmaya başladı. Yeni başkanlar, yeni yönetimler, beraberinde değişim ve gelişim süreçlerini de getirmeli. Sandıklardan çıkan sonuçlar, milletin beklentisinin bu şekilde olduğunu gösterdi. Değişim ve gelişim süreçleri için sadece belediye başkanının değişmesinin yeterli olmadığını, bu dönem bir kez daha görmüş olduk. İyi bir insan olan belediye başkanlarının, iyi bir yönetici olamayacağını bir kez daha görmüş olduk. Şu cümleyi yıllardır duyuyoruz; Başkan iyi adam ama ekibi kötü! Peki o ekibi göreve getiren kim? İyi dediğimiz o başkanlar. Başarı ekip işidir. Başarılı olmak isteyenlerin başlıca ihtiyacı da ekiptir. Başkan yardımcıları, özel kalem müdürleri, birim müdürleri, başkan danışmanları başarılı olmayan bir belediye başkanının, başarılı olma şansı yoktur. İstediği kadar kendini paralasın, büyük çalışmalar gerçekleştirmeye, hayati değerde projeler hayata geçirmeye çalışsın. Ekibi kötü olan belediye başkanının, sonu da kötü olur. Belediyelerde, başkan yardımcılarına da ‘başkanım’ diye hitap edilir. Özlerinde kibir olan başkan yardımcıları, bu hitapla birlikte iyice ‘ben oldum’ havalarına girerler. Öyle ya; Bir anda ‘başkanım’ olmuşturlar, herkes saygı duyar, makam arabaları vardır! Özel kalem müdürleri, birim müdürleri, başkan danışmanları! Hepsinde de durum aynıdır. Ama hepsinin unuttuğu bir şey vardır ki, o da sayılı günlerin çabuk geçtiğidir. Dünün paçozlar, bugünün pahalı takım elbiseli adamları olmuşturlar. Bunun havasını birilerine atmasınlar mı? Vatandaşa üsten bakmasınlar mı? Milletin belediye başkanına güvenerek verdiği yetkiyi, bu etkisiz yetkili abiler kullanmasınlar mı? Gariban vatandaşa üst perdeden konuşan, zengin ya da yetkin vatandaşa 'kral karşılaşaması' yapanlarla belediyecilik olmaz! Belediye, millete hizmet makamıdır! Seçimlerde verilen sözleri tutma makamıdır! Vatandaşla bir arada olma makamıdır. Siyasi, ekonomik ve akrabalık ilişkileri ile yönetici seçen belediye başkanları, kendilerinden önceki belediye başkanlarına bir baksınlar! Sokakta selam dahi verilmeyen eski belediye başkanlarının, aslında özlerinde iyi insanlar olduklarını söylemek mümkün! Ama iyi insan, her zaman iyi bir yönetici olamıyor. İyi yöneticiler seçemeyen, ekibini iyi kuramayan belediye başkanı, iyi biri olsa ne olur, olmasa ne olur! Şakşakçı başkan yardımcılarıyla, özel kalem müdürleriyle, birim müdürleriyle ve asla danışılmayan başkan danışmanlarıyla birlikte 5 yıl makamları işgal ederler, sonra da önümüzdeki ilk seçimde kaybolur giderler. Bakın Samsun'a, sokaklar 'kaybolup gitmiş, eski başkanlarla' dolu! Henüz yolun başındayken, tüm başkanlar ekiplerini gözden geçirmeli! Kalitesiz, kalifiyesiz, yeteneksiz kadrolarından bir an önce kurtulmalı. Bunların yerine, çözüm üreten, eksikleri dile getirebilen, hizmet odaklı çalışan isimlerden oluşan kadrolarla yollarına devam etmeli. Güvenilmez kadrolarla ile yol yürüyenler, filmin sonunda mutlaka kaybedecektir! Şen şakrak kazanılan seçimlerin ardından, elinizde sadece soylu bir yalnızlık kalacaktır! Benden söylemesi!